« Par quoi commencer pour engager et maintenir son équipe dans un état d’esprit positif, constructif ? Comment sortir concrètement de situations tendues qui polluent le collectif ? « , tel est le thème d’une prochaine rencontre de la CPME31.

En effet, ce sont les questions qui émergent de plus en plus dans les entreprises, preuve que les temps changent pour et vers le mieux !

Récemment, nous parlions de la communication comme un sujet brûlant, et en effet, comment construire intelligemment, gagner en efficacité et en prospérité si les situations sont tendues au sein du collectif ?

C’est la raison pour laquelle, en tant que consultante en prévention des risques psychosociaux liés au facteur humain (oui, je sais…) je me suis concentrée sur la communication et la joie, en créant la méthode « Communiquons avec J.O.I.E. ».

Eh bien, si on me pose la question, je commencerais par tous les aspects de la communication « normale ». Comme je l’avais déjà abordé dans mon court discours au TeDx, les aspects sont nombreux : l’écoute, la voix, les interactions, l’approche de l’autre et surtout de soi-même, etc. Tous ces éléments permettent d’améliorer la communication au sein de n’importe quel groupe.

Je peux, quant à moi, grâce à mon expertise en rééducation vocale, déceler les personnes qui manquent de confiance en elles, celles qui sont trop dans le « pushing » (ou autoritarisme) et veulent prendre trop de place au détriment de l’avis des autres, et bien d’autres éléments de la personnalité. Je le fais également pour moi, car ce sont des éléments qui peuvent varier selon les situations.

Et finalement, lorsque chacun est capable d’observer ses propres signes et est capable de se corriger selon les situations, celles-ci sont mieux gérées au cas par cas, et la communication, si importante pour la bonne gestion des équipes, s’en trouve améliorée !

Voilà ce que c’est, communiquer avec J.O.I.E.

Et pour répondre à la deuxième question, il vaut mieux prévenir que guérir, alors faisons en sorte que les tensions n’arrivent pas ou fondent aussi rapidement que la glace sous 40° C.

Faut-il ajouter que la gestion du stress et des émotions est un pilier central pour préserver sa santé et sa jeunesse ? Plus d’informations à ce sujet dans mon livre « L’enquête de la jeunesse éternelle ».

Je reste disponible pour en discuter, et intervenir soit pour des conférences, soit des ateliers pour approfondir ce voyage et réussir en beauté ensemble.

Joyeusement,

Nadège